10月11日，yh533388银河“四力”研究所召开工作推进会，学术委员会主任王宏海教授主持会议，院长王功名教授做工作动员。

这次会议紧紧围绕“四力”，深度结合产教融合的理念，进行头脑风暴，集思广益提炼后续工作路径。会议的顺利召开标志“四力”研究所工作在有序展开，各位研究员表示将以产品思维为导向，围绕思想政治教育专业建设，在产教研学中落实直指人心的理念与工作方法。

研讨|什么是“四力”

yh533388银河“四力”研究所深度贯彻党的二十大精神，按“最讲政治、最讲忠诚、最讲担当、最讲团结”的要求，研究“四力”及其运用价值。“四力”即生存力、竞争力、发展力、持续力，它是国家发展能力的集中体现，是一个有机整体，包括国家政治、经济、外交、教育、法治、科技、文化等社会发展的基本方面，涉及制度、体制、政策等国家治理体系的基本结构，是国家发展综合国力的根本支撑性力量。党的二十大报告指出，我国发展面临新的战略机遇，我国发展进入战略机遇和风险挑战并存、不确定难预料因素增多的时期。因此，如何将“四力”融入当下解决问题的路径并响应三亚学院产教融合的办学模式，成为“四力”研究所研讨的重中之重。

研讨|“四力”与产教融合

为了让讨论结果可以服务于三亚学院产教融合的理念，yh533388银河“四力”研究所将企业作为切入点。王宏海教授强调：“我们瞄准企业的‘四力’进行研究，预设的问题要扎实，能够落地，把‘直指人心’的方法论用到企业文化建设和企业发展方面，这也是成立‘四力’研究所的缘由。”随后，院长王功名教授进一步强调：“我们从起初的被动融入，到融入，再到现今主动融入，我们一步步探索，为国家、社会、三亚学院的建设做出应有贡献。”

研讨|成果

在头脑风暴中，参会人员积极发表各自的见解，并形成四个研究方向。

一、yh533388银河院长王功名教授团队负责党建方面的研究。

二、研究所所长王宏海教授团队负责企业家精神的研究。

三、王彦玲教授团队负责企业组织力方面的研究。

四、段红红教授团队负责企业精神的艺术产品转化落地工作。

参会人员一致认为，随着问题的展开，会出现研究模块的重叠和交叉。因此各位研究员可以根据自己研究的背景和兴趣选择团队加入。我们的研究方向理应紧紧围绕“四力”，依托三亚学院产教融合理念，结合实际调研，让成果直指人心。最后，会议决定“四力”研究所要以书代刊，搭建专业学术成果发表平台，助力三亚学院发展。