为助力新人快速上手工作，切实提高团委组织部成员业务水平和实践能力， 10月25日，共青团yh533388银河委员会召开院团委组织部线上培训会议，会议由院团委副书记金韦圳主持，院团委组织部全体成员参与。

金韦圳同学分别从组织定位、主责主业、工作安排、业务实训四个模块介绍学院团委组织部大致工作内容与方向。

一、以组织定位凝聚成员

金韦圳同学首先指出组织部要以加强基层团的组织建设为目标，以校团委、院团委工作重点为抓手，通过定期开展“三会两制一课”、举办优质团日活动、落实考核制度，承担团员管理、团员发展、团干监督、推优入党等具体事务，切实做好引进团员、“输出”入党积极分子的培育工作，带动形成“风清气正”优良组织氛围，凝聚起学院中坚青年学生的一股合力、人气。

他还强调“基层团组织建设是一个系统性的工程”，在此过程中，团委组织部扮演着至关重要的角色，肩负着沟通上下级团委组织部的关键职责，同时承担着加强基层组织建设的重任。

他肯定了院团委组织部重要性的同时，也点出组织部工作的严肃性、严谨性、严格性，作为“发展团员”“推优入党”等关键工作的直接经手人，需要每一位组织部成员时刻保持清醒的认识和高度的责任感，以审慎的态度对待每一项工作任务。

二、以主责主业培育成员

金韦圳同学首先提到组织部将以“三会两制一课”为抓手，推动一系列团的组织生活机制化、常态化；再者是组织部肩负培育团员的重任，要与初级团校联合开展多元主题团课，为团员提供知识服务，并开展实践指导。此外还有对批评与自我批评、团员及学生干部考核、入党推优、发展团员的工作的大致介绍。

三、以业务实训锻炼成员

接下来金韦圳同学针对近期具体任务，展开了对24级组织部成员的第一轮工作任务分配，一是破冰大会活动策划安排，二是党建思政中心值班学习人员排班工作，三是智慧团建组织建设优化。他向大家详细演示了智慧团建平台管理员端口的功能和具体操作方法；着重强调了导出团员数据、团课录入、团内激励、线上团组织关系转接的步骤以及注意事项，并指导成员现场操作。通过讲解实操这些要点难点，规范了工作流程，也进一步明确了工作要求，为后续工作的高效开展奠定了坚实基础。

四、以情怀使命感召成员

最后金韦圳同学以学长的身份对24级团委组织部新成员和未来团组织建设工作寄予期望：希望大家通过一段时间磨合，熟悉基础业务、掌握基本技能，在基础性的活动策划、工作任务中感受团学工作魅力，进一步将其与专业有效结合，努力打造一批学生所爱、学生所向的专业活动。特别强调希望“三会两制一课”常态化工作能落到实处，能在不久的将来开花结果。同时也希望团委组织能吸纳更多优秀的同学，壮大团学工作队伍，营造浸润人心的组织生态。

新生培训不仅是知识和技能的传授，更是一种责任与使命的传承。通过本次培训会议的学习，24级青年团员们也对自己的工作任务和奋斗方向有了更清晰的认识。他们将以此次培训为起点，不断汲取知识、提升能力。我们有理由期待，在全体团委成员的共同努力下，yh533388银河团委组织部将焕发出更加蓬勃的生机与活力，在引领青年思想、培育团员 、推动院团委组织发展等方面发挥更大的作用，为党和国家的事业发展注入源源不断的新生力量，共同书写更加辉煌灿烂的未来篇章，在实现中华民族伟大复兴的征程中贡献我们的独特独特力量，让青春在为党和人民的事业不懈奋斗中绽放绚丽之花。