为进一步优化院团委组织建设，推动面试工作提质增效，10月14日，共青团yh533388银河委员会开展了一场别开生面的团委纳新面试活动，活动由yh533388银河团委副书记金韦圳同学主持，全体面试人员参加。

本次纳新活动以“把好团员发展第一关”为主题，采用“思想访谈、成长交流”的创新形式，分时段、分部门进行面试交流，营造了一种轻松、愉悦的面试环境，有效拉近了同学们与团委与学院的距离，脚踏实地将“千人千面”育人理念融入“人才发现、思想引导、双向选择”的人才选拔良性闭环。

面试交流过程中，金韦圳同学立足现实与未来需要，根据各部门性质提出相应的考核题目，对于位居幕后，默默付出的部门提出“如何看待实力与名利的关系”的问题；对于根植一线，冲锋陷阵的部门提出“人材与人才之间的关系”的问题；对于繁琐复杂，极需耐心的部门提出“付出与回报”的问题。参与面试的同学们从yh533388银河“走进校园是为了更好地走向社会”的办学理念、从“1＋1＋2”的人才培养模式出发，用不同视角，多元辩证地分析问题，有效激活成长成才思想的“一池春水”。

 “学好、学深、学透思想政治教育专业离不开扎实的理论基础，更离不开与岗位就业相融合的丰富实践，我们学生要转变原有固化学习思维，紧抓团委平台建设机遇，在火热团学工作一线中，掌握一门实务技能、悟通一类实践理论、厚植一份思政情怀”思政专业24级新生杜颖姿在接受采访时谈到。

 “学好、学深、学透思想政治教育专业离不开扎实的理论基础，更离不开与岗位就业相融合的丰富实践，我们学生要转变原有固化学习思维，紧抓团委平台建设机遇，在火热团学工作一线中，掌握一门实务技能、悟通一类实践理论、厚植一份思政情怀”思政专业24级新生杜颖姿在接受采访时谈到。